A McDonald’s Portugal, em parceria com a Formação de Executivos da Nova SBE, apresenta o programa “Owning Growth”: um programa de formação desenvolvido pela Nova SBE Executive Education e destinado aos franquiados da marca. O programa teve como inspiração um modelo do Reino Unido, focado no crescimento acelerado das estruturas de franquiados McDonald’s e nos desafios e oportunidades daqui resultantes. Nos dias 30 e 31 de maio, 16 franquiados portugueses participaram na 1ª edição deste programa em Portugal.
Acelerar a estratégia do Franchising e o crescimento em Portugal, garantindo que a McDonald’s conta com franquiados parceiros com as competências certas, conhecimento e comportamentos de crescimento capazes de desenvolver o seu próprio negócio, são os objetivos orientadores na criação do programa de formação “Owning Growth”.
Durante dois dias, os franquiados da McDonald’s Portugal tiveram a oportunidade de partilhar e adquirir conhecimentos na Formação de Executivos da Nova SBE, permitindo expandir os seus horizontes, para irem ao encontro de novas perspetivas. O curso visa empoderar os franquiados, desafiar os participantes a pensar em formas de crescimento nas suas estruturas, criar momentos de aprendizagem coletiva e promover o network entre franquiados, fomentando laços de apoio e uma rede de ainda maior suporte.
Talento, Inovação, Estrutura, Finanças e Comunicação são os cinco pilares do “Owning Growth”, que representam os principais desafios com que a McDonald’s se depara na realidade do mercado atual.
Atualmente a McDonald’s conta com 45 franquiados em Portugal que gerem 92% dos 194 restaurantes em território nacional. Ser franquiado McDonald’s significa integrar a força por detrás de uma das mais conhecidas e inovadoras marcas no setor de restauração de serviço rápido e fazer parte de uma rede global de empreendedores.
Declarações de Vítor Oliveira, Diretor Financeiro, IT e Franchising da McDonald’s Portugal “Na McDonald's Portugal pretendemos atualizar as competências dos franquiados, sem negligenciar a cultura e conhecimento prático do mercado que já fazem parte da organização.
Queremos robustecer a presença e impacto positivo dos restaurantes McDonald’s em Portugal, pelo que continuamos a procurar empreendedoras e empreendedores que tenham ambição e motivação para deixar a sua marca nesta grande marca que é a McDonald’s”.
Declarações de Pedro Brito, Associate Dean & CEO for Executive Education and Corporate Engagement:
“A Formação de Executivos da Nova SBE visa não só apoiar os Franchisados da McDonald's no desenvolvimento das competências certas para crescer e prosperar nos seus próprios negócios, mas também tornar o Programa “Owning Growth” numa referência na forma como o conhecimento é aplicado efetivamente.”
Sobre a McDonald’s® Portugal:
Com cerca de 10.000 colaboradores, a McDonald’s Portugal conta atualmente com 194 restaurantes, no Continente e Ilhas, 92% dos quais são geridos por empresários locais, os franquiados. Líder mundial na área de restauração de serviço rápido, a marca está presente em mais de 120 países, com mais de 40.000 restaurantes. Para mais informações visite o site da McDonald’s Portugal: www.mcdonalds.pt
Sobre a Formação de Executivos da Nova SBE:
A Nova SBE é a mais prestigiada business school em Portugal e uma das principais business schools da Europa. É a faculdade de ciências económicas, financeiras e de gestão da Universidade NOVA de Lisboa. Foi a primeira business school portuguesa a adquirir acreditações internacionais e reconhecimento de renome mundial no ensino superior. A Formação de Executivos da Nova SBE concilia o melhor do conhecimento conceptual e científico com as melhores experiências e práticas empresariais, estabelecendo uma ligação estreita entre a academia e as empresas, cujo objetivo é realizar formação avançada de executivos em economia, gestão e finanças e contribuir para o desenvolvimento do conhecimento em gestão.
